
una persona con cierta serie de actitudes”.
— Hugh Downs
Los psicólogos han descubierto que cuando las personas son consideradas para una
promoción, los ejecutivos observan lo siguiente sobre la persona:
1.. AMBICIÓN
2.. DESTREZAS
3.. ACTITUD hacia la compañía
4.. ACTITUD hacia las personas
ACTITUD hacia la demanda excesiva de tiempo y energía
El Liderazgo tiene que ver menos con la posición que con la disposición.








